6S是一面鏡子,一個載體。今年以來中國寶武新鋼集團技術中心大力推進6S管理活動,將6S活動納入員工日常工作的一部分,做到每日有檢查、有考核、并將考評結果落實到“一人一表”的績效指標中,以此增強文化凝聚力,促進企業精細化管理落地生根,為集團爭做兩兵示范,打造全球雙一流的目標蓄力出彩。圖為化驗工在進行鐵料分析時情景。(張俊)
用好6S這面鏡子 助推管理績效提升
2023-03-31 11:11:00
6S是一面鏡子,一個載體。今年以來中國寶武新鋼集團技術中心大力推進6S管理活動,將6S活動納入員工日常工作的一部分,做到每日有檢查、有考核、并將考評結果落實到“一人一表”的績效指標中,以此增強文化凝聚力,促進企業精細化管理落地生根,為集團爭做兩兵示范,打造全球雙一流的目標蓄力出彩。圖為化驗工在進行鐵料分析時情景。(張俊)
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:溫曉霞
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